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企业辞退员工误区六：劳动合同期满劳动关系就自动终止
2011-01-08 10:33:00
误区六： 劳动合同期满劳动关系就自动终止。
通常情况下，这种提法是正确的，这也符合《劳动法》但出于对特殊人群的保护，《劳动法》、《劳动合同法》还规定了以下的例外情形：
一、 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病人在诊断或者医学观察期间的；
二、 患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
三、 患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
四、 女职工在孕期、产期、哺乳期内的；
五、 工会主席、副主席和委员任期未满的。
六、 在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
符合以上条件的员工，如果本人没有重大过错，虽然合同到期用人单位不能终止合同，其劳动合同期限需顺延至上述情形消失为止，其中第二条按照国家有关工伤保险的规定执行。
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|---|---|---|---|
| 姓 名： | 李居鹏 | 职业证号: | 13101200710869100 |
| 性 别： | 男 | 电 话： | 021-60857666 |
| 所在律所： | 上海市嘉华律师事务所 | ||
| 业务专长： | 劳动法、公司法、合同法、人身损害赔偿。 | ||
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